Uma denúncia encaminhada na manhã desta quarta-feira (11) à nossa redação relata uma série de problemas enfrentados por funcionários que atuam em uma Unidade de Pronto Atendimento (UPA). Os relatos, enviados de forma anônima por trabalhadores da unidade, apontam dificuldades nas condições de trabalho, falta de materiais básicos de higiene e possíveis falhas administrativas. Segundo os denunciantes, muitos profissionais continuam trabalhando na unidade por necessidade de sustento familiar, mesmo diante de situações consideradas preocupantes no ambiente de trabalho.
Em relato enviado à reportagem, os funcionários informaram: “As denúncias aqui feitas são de funcionários da UPA que infelizmente continuam trabalhando porque precisam do sustento para suas famílias, mas estão em desacordo com muitas situações que vêm acontecendo.”
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Os funcionários também relatam falta de materiais básicos de higiene e dificuldades no acesso a produtos de limpeza durante o período noturno.
“Na instituição não tem sabão para lavagem das mãos. A higienização com álcool nos corredores praticamente não existe e papel para secar as mãos é raro. A equipe de limpeza relata que não tem acesso à sala de produtos durante a noite, pois ela fica fechada, e foi informado que isso seria uma forma de economizar produtos.”
Os relatos também mencionam condições de limpeza consideradas inadequadas, além de críticas sobre a qualidade da alimentação oferecida aos funcionários.
“Os banheiros estão sujos e ainda utilizam pano de chão com rodo e vassoura para limpeza. Cadê os mops? Na alimentação, a qualidade é muito ruim e muitos acabam comprando lanche porque não conseguem comer a refeição oferecida.”
Outro ponto de preocupação citado pelos trabalhadores está relacionado aos pagamentos e benefícios trabalhistas.
“Muitas vezes o pagamento vem com valores faltando. Às vezes não pagam a insalubridade, não pagam o adicional noturno ou fazem descontos porque o ponto parou de funcionar. Mesmo relatando o ocorrido, o RH registra como falta.”
A reportagem deixa o espaço aberto para manifestação da direção da unidade, da secretaria de saúde ou dos responsáveis pela administração da UPA, caso desejem apresentar esclarecimentos sobre os pontos levantados na denúncia.
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